Uniunea Europeană Dă şi României Liber la Furtul de Creiere Luminate

România, alături de alte 23 de state membre, va putea să importe străini care au calificare superioară pentru a-i integra pe piaţa muncii din UE. Planul pentru implementarea permisului european de muncă a fost adoptat la începutul acestei săptămâni de Consiliul UE şi va permite muncitorilor străini să fie angajaţi în ţările membre, cu excepţia Marii Britanii, Irlandei şi a Danemarcei. Permisul poate fi eliberat pentru o perioadă cuprinsă între unul şi patru ani şi poate fi reînnoit. România va implementa permisul european de muncă şi are la dispoziţie doi ani să

îl legifereze în Parlament.

Statele membre se obligă să ofere deţinătorilor permiselor Blue Card drepturi egale cu cele ale cetăţenilor lor în ceea ce priveşte condiţiile de lucru, salariul şi desfacerea contractului de muncă, să recunoască documentele ce le atestă calificarea şi să facă parte din sindicate. De asemenea, cei care obţin permisul au dreptul la securitate socială limitată şi au drepturi la pensie. Totodată, posesorul de Blue Card poate să îşi ia cu el familia în ţara UE în care se mută. Salariul minim cu care pot fi plătiţi imigranţii cu permis trebuie să fie cu cel puţin 50% mai mare decât salariul mediu anual din ţara de destinaţie.

În plus, documentul adoptat luni prevede că, „după 18 luni de reşedinţă în primul stat membru ca deţinător de Blue Card, persoana (…) se poate muta, cu anumite condiţii, într-un alt stat membru”. Extracomunitarii trebuie să îndeplinească o serie lungă de criterii: să fi absolvit cel puţin trei ani de învăţământ superior sau să aibă experienţă de cel puţin 5 ani, să aibă un contract de angajare în statul emitent pentru o perioadă de cel puţin un an într-un post ce necesită pregătire superioară, paşaport valabil, asigurare de sănătate şi cazier curat. Statele membre au posibilitatea fie să impună anumite cote numărului de viitori rezidenţi cu Blue Card, fie să nu limiteze deloc numărul imigranţilor, după bunul plac.